Eine absurde Abbildung der Unternehmensführung

Man will krampfhaft die Jugend erreichen, blamiert sich mit solch offensichtlich lächerlichen Kampagnen bis auf die Knochen. Und warum ist das so?

Weil in entsprechenden Posten nur Leute eingestellt werden, die am besten 20 Jahre Erfahrung mit sich bringen; also entweder keine Jugendliche, oder jene, die aufgrund ihres Lebenslaufes zwangsläufig wenig Kontakt mit jenen haben.

Das Resultat sehen wir hier. Köstlich!